Stage pour Webmaster (H/F) Marrakech 07/08/2017

Société : Oriental Group SARL AU

Stage pour Webmaster (H/F)

Mission :

Engagé(e), autonome, dynamique et proactif/ proactive, vous êtes le « online content guru » Sous la direction du responsable marketing, vous accompagnez notre société dans son développement digital à travers les actions suivantes :

Analyse des sites internet actuels (ergonomie, navigation, design, référencement naturel…) et étude Rédaction du cahier des charges du/des nouveaux sites internet sous la supervision du responsable marketing
Refonte des sites internet et mise en œuvre des recommandations SEO,
Création et publication de contenus : web, blog posts, communiqués, newsletters…
Élaboration de supports de communication online : présentations, visuels, business cases…
Mise en œuvre opérationnelle de la stratégie social media, gestion et développement des communautés sur les différents réseaux sociaux,
Gestion de l’outil d’emailing, définition d’un calendrier rédactionnel et suivi des campagnes,
Analyse et communication des résultats des actions engagées,



Profil :


Première expérience acquise en environnement web (HTML/Javascript/php/MySql) et une bonne connaissance des logiciels web, en environnement B2B de préférence ;
Expérience de CMS (Drupal, Drupal commerce, Prestashop…)
Très bonne maîtrise des langages HTML, (x)HTML, CSS, php ;
Maitrise des logiciels Photoshop, Dreamweaver, et MySql…
Bonnes bases en webdesign et création / personnalisation de templates Drupal ;
Maîtrise d’outils de webanalytics type Google Analytics ;
Bonnes bases en SEO / référencement naturel ;
Anglais courant ;
Très bonne maîtrise du français ;
Forte sensibilité au online – bonne connaissance des enjeux liés aux réseaux sociaux et à la réputation online ;
Rigoureux(se), orienté(e) résultats et sachant être force de proposition ;
Attitude positive, capacité à travailler en multi-projets et sens sérieux de l’humour nécessaires !


Envoyer votre CV par mail :oriental.recrutement@gmail.com

Tel : 0614 925 123
Pour postuler à cette offre, veuillez renseigner le formulaire suivant :

Comment se protéger des arnaques et recrutements frauduleux ?
  • Ne donnez jamais vos données personnelles à un inconnu (votre numéro de CIN, le numéro de permis de conduire, votre RIB, numéros de compte, de carte bancaire, accès de connexions, etc.). Tout recruteur qui vous demanderait ce type d'information, avant même de vous avoir rencontré, doit être considéré comme suspect.
  • N’envoyez pas d’argent à un employeur potentiel.
  • Ne versez aucune somme d’argent en échange d’un contrat de travail potentiel.
  • N’acceptez aucune rétribution, de quelque nature que ce soit, de votre futur employeur tant que vous n’avez pas signé le contrat de travail.
  • Ne poursuivrez pas la communication si vous doutez de l’honnêteté de votre interlocuteur.
  • Soyez attentif aux propos de votre interlocuteur : par exemple, un recruteur qui, au cours de l’entretien, vous propose un poste différent de celui proposé dans l’annonce n’a peut-être pas réellement l’intention de vous embaucher en tant que salarié. N’hésitez pas à demander toute précision qui vous semble utile afin de vous assurer que l’offre proposée est bien réelle et sérieuse.